春节前夕，1月23日上午，杨总一行光临EVO厅国际物流公司、EVO厅北方物流公司、保税EVO厅仓储公司、EVO厅汽车买卖市场园区一线驻地和作业现场，实地调研，关切慰问一线员工，督查工作会落实情况，督查安全出产情况，相识一线心声 。
杨总每到一处，看到一线员工脸上洋溢的幸福笑容，行动中展示的“向上、奋进”心灵，极度快慰，这是EVO厅凝聚力和向心力的最好体现 。杨总指出，多年来，EVO厅一向极度正视打造和谐家文化，EVO厅就是每位员工的各人庭，每位员工只有效爱和责任去浇灌，EVO厅这个家能力越发稳重可持续发展 。
杨总要求，2025年各公司治理团队必须当真贯彻年度工作会心灵，器重安全，守住底线，不休创新经营模式和治理模式，求变发展，打造团队，强化中高管内部互换，器重年轻人的提拔和造就，器重员工薪酬福利，挖掘好每位员工的最大潜能，切实提高员工的获得赣注幸福感和安全感 。
